УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР "ВЕКТОР"

ИЗМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАОНОДАТЕЛЬСТВА В 2013-2014ГГ.
ВСТРЕЧАЕМ ГОС.ИНСПЕКТОРА ТРУДА: СЕКРЕТЫ ДИПЛОМАТИИ
ДОКУМЕНТИРОВАНИЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

Запишитесь на семинар со скидкой!

Лекторы:
- Зуйков Александр Константинович (г. Москва) 
Практикующий юрист в области трудового права. Ведущий преподаватель «Первого Дома Консалтинга»

- Погорельская Марина Лероновна (г. Уфа) 
Кадровик-практик, советник государственной гражданской службы Республики Башкортостан 1 класса, автор книги «Отпуск: оформление, расчет», автор публикаций по кадровому делопроизводству в различных журналах

Дата и время проведения семинара: 
6 декабря 2013г.  (10:00 - 17:30). 

Стоимость участия:
3 500 руб.

- ПРИ ЗАПИСИ НА СЕМИНАР ЧЕРЕЗ САЙТ - 3 000 руб.

В программе семинара: 

Модуль 1. Последние изменения трудового законодательства

Важные изменения трудового законодательства вступающие в силу с 2013 года; Изменения в Трудовом кодексе, регламентирующие труд дистанционных работников; Изменения  законодательства регулирующего занятость инвалидов; Изменения в правилах проведения аттестации рабочих мест: что стало проще и что усложнилось; Новые требования по прекращению трудовых договоров с отцами, воспитывающими ребенка без матери; Увеличение штрафов для работодателей за нарушение как трудового законодательства, так и законодательства об охране труда; Изменения в области оплаты труда; Изменения  законодательства в области привлечения иностранных граждан в 2году; Изменения в проверках Государственной инспекции труда; Изменения трудового законодательства вступающие в силу в 2014 году.

Модуль 2. Планируемые к принятию  Законопроекты в области  трудового законодательства в 2014 г.: мифы и реальность

Новые основания заключения срочного трудового договора; Отмена единого тарифно-квалификационного справочника; Отмена трудовых книжек: возможные перспективы и сложности;  Внесение изменений в КоАП РФ. Штрафные санкции за нарушение законодательства о труде и охране труда.

Модуль 3. График отпусков как козырь в руках работодателя

Как оформить график отпусков на 2014 год. Кто и когда имеет право на отпуск. Как осуществить разделение отпуска на части или его перенос.  Как  отстоять интересы работодателя по времени использования отпуска. Предоставление отпусков совместителям. Компенсация за неиспользованный отпуск.

Модуль 4. Проверка трудовой инспекции с учетом новых правил. Встречаем  государственного инспектора труда: секреты дипломатии

Полномочия государственной инспекции труда. Причины проведения государственной инспекцией труда проверок в организациях. Виды проверок, Наиболее типичные требования. Документы, представляемые к проверке.  Рекомендации по взаимодействию сотрудников кадровой службы с проверяющими. Ответственность работодателя за нарушение норм трудового законодательства. Должностные лица, к которым могут быть применены санкции. Сроки давности: за какие периоды времени могут быть проверены документы кадровой службы, Защита прав, нарушенных в ходе проверки                                                                      

Модуль 5. Документирование трудовых отношений

1. Новые требования к формам кадровых приказов с учетом Федерального закона № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете».

Нормативные документы, устанавливающие требования к оформлению кадровых первичных учетных документов.  Роструд об особенностях  применения унифицированных форм первичных учетных документов по учету труда и его оплаты.  Требования к оформлению первичных учетных документов для коммерческих организаций и для организаций государственного сектора.

3. Регистрационная система: обязательные журналы регистрации и их ведение.

количество мест ограничено! Спешите записаться уже сейчас!

 Узнать более подробную информацию и зарегистрироваться можно: 

• в соответствующем разделе сайта
• по тел.: (3532) 38-20-17, 38-20-18 - Яковлев Александр.  сот.: 8-912-846-96-97